引言
劳动保障监察支队是维护劳动者权益的重要机构，肩负着保障劳动者合法权益、规范用人单位用工行为的重要职责。本文将揭秘济源劳动保障监察支队的工作内容、工作方式以及取得的成效，展示其在守护劳动者权益方面的坚实盾牌作用。
济源劳动保障监察支队简介
济源劳动保障监察支队隶属于河南省济源示范区人力资源和社会保障局，成立于2008年，主要负责对济源市辖区内的用人单位进行劳动保障法律法规的监督检查，维护劳动者的合法权益。
工作内容
1. 监督检查
济源劳动保障监察支队定期对用人单位进行监督检查，确保用人单位依法用工、按时足额支付劳动者工资、依法缴纳社会保险费等。
2. 接受投诉举报
劳动者可以通过电话、信函、网络等多种方式向劳动保障监察支队投诉举报用人单位的违法行为。
3. 调解劳动争议
劳动保障监察支队对劳动者与用人单位之间的劳动争议进行调解，帮助双方达成和解。
4. 宣传劳动法律法规
劳动保障监察支队积极开展劳动法律法规的宣传工作，提高劳动者的法律意识和用人单位的守法意识。
工作方式
1. 日常巡查
劳动保障监察支队定期对用人单位进行日常巡查，及时发现和查处违法行为。
2. 集中整治
针对一些重点领域和突出问题，劳动保障监察支队组织开展集中整治行动。
3. 联合执法
劳动保障监察支队与相关部门联合执法，形成合力，共同维护劳动者权益。
取得的成效
1. 保障了劳动者的合法权益
济源劳动保障监察支队成立以来，共查处各类劳动保障违法案件上千起，为劳动者追回工资、社会保险费等经济损失数百万元。
2. 规范了用人单位的用工行为
通过监督检查和宣传教育，用人单位的用工行为得到明显规范，劳动者权益得到有效保障。
3. 提高了劳动者的法律意识
劳动保障监察支队积极开展宣传教育活动，使劳动者更加了解自己的权益和维权途径。
总结
济源劳动保障监察支队作为维护劳动者权益的坚实盾牌，为保障劳动者合法权益、规范用人单位用工行为做出了重要贡献。在今后的工作中，济源劳动保障监察支队将继续加大执法力度，不断提高服务质量，为构建和谐劳动关系贡献力量。