在现代社会，就业问题一直是社会关注的焦点。为了更好地服务市民，提高就业率，开封市人力资源保障厅不断推出新的就业服务举措。本文将带您揭秘这些新举措，让您了解如何更好地利用这些资源，实现求职无忧。
一、线上招聘平台，实现“云招聘”
近年来，开封市人力资源保障厅积极搭建线上招聘平台，为企业和求职者提供便捷的服务。该平台具有以下特点：
- 信息丰富：涵盖各行各业，提供各类职位信息。
- 操作便捷：求职者可在线投递简历，企业可在线发布招聘信息。
- 实时互动：求职者与企业可在线交流，提高求职成功率。
二、就业指导服务，助力求职者提升技能
为了帮助求职者提升就业竞争力，开封市人力资源保障厅推出了就业指导服务。该服务包括：
- 职业规划：为求职者提供职业规划指导，帮助他们找到适合自己的工作。
- 技能培训：开展各类技能培训课程，提高求职者的职业技能。
- 面试技巧：传授面试技巧，帮助求职者在面试中脱颖而出。
三、就业援助，解决就业难题
针对就业困难群体，开封市人力资源保障厅推出了一系列就业援助措施：
- 公益性岗位：为就业困难人员提供公益性岗位，保障其基本生活。
- 创业扶持：为有意创业的市民提供政策支持和资金扶持。
- 就业援助：为失业人员提供就业援助，帮助他们尽快实现再就业。
四、校企合作，搭建人才输送桥梁
开封市人力资源保障厅积极推动校企合作，为企业和高校搭建人才输送桥梁。具体措施如下：
- 校园招聘：邀请企业走进校园，举办招聘会，为毕业生提供就业机会。
- 实习实训：鼓励企业为大学生提供实习实训机会，提高大学生的实践能力。
- 订单式培养：根据企业需求，与高校合作开展订单式培养，为企业输送急需人才。
五、就业政策解读，让市民了解政策红利
开封市人力资源保障厅定期举办就业政策解读活动，让市民了解就业政策红利。具体内容包括：
- 就业补贴：解读各类就业补贴政策，帮助市民了解如何申请。
- 税收优惠：解读税收优惠政策，鼓励企业吸纳就业。
- 社会保障：解读社会保障政策，保障求职者的权益。
总之，开封市人力资源保障厅通过一系列新举措，为市民提供了全方位的就业服务。只要大家充分利用这些资源，相信求职之路一定会更加顺利。